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Unternehmensflexibilität: Arbeitspolitische Gestaltungsmuster und Steuerungsmechanismen vor dem Hintergrund divergenter institutioneller Systeme im internationalen Vergleich - Eine Fallstudie innerhalb des Daimler-Konzerns
- Die Dissertation bietet einen internationalen Vergleich von Gestaltungsmustern der Flexibilitätssteuerung von Unternehmen mit Schwerpunkt auf die Automobilindustrie. Vor dem Hintergrund unterschiedlicher nationaler institutioneller Systeme werden betriebliche Flexibilitätsstrategien analysiert und deren Hintergründe und Funktionsweisen detailliert erläutert. Die Analyse institutioneller Rahmenbedingungen erfolgt mittels der "Varieties of Capitalism". Die Eruierung von Flexibilitätsstrategien basiert auf einer internationalen Fallstudie.
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| Author: | Sven Ochsenreither |
|---|---|
| URN: | urn:nbn:de:kola-14719 |
| Referee: | Werner Sesselmeier, Aysel Yollu-Tok |
| Document Type: | Doctoral Thesis |
| Language: | German |
| Date of completion: | 2017/07/15 |
| Date of publication: | 2017/07/15 |
| Publishing institution: | Universität Koblenz-Landau, Campus Landau, Universitätsbibliothek |
| Granting institution: | Universität Koblenz-Landau, Campus Landau, Fachbereich 6 |
| Date of final exam: | 2017/07/13 |
| Release Date: | 2017/07/17 |
| Tag: | Spielarten des Kapitalismus; Unternehmensflexibilität Varieties of Capitalism |
| GND Keyword: | Varieties of Capitalism |
| Number of pages: | 708, CXIII |
| Institutes: | Fachbereich 6 / Institut für Sozialwissenschaften |
| Dewey Decimal Classification: | 3 Sozialwissenschaften / 33 Wirtschaft / 331 Arbeitsökonomie |
| BKL-Classification: | 83 Volkswirtschaft / 83.48 Internationale Wirtschaftsorganisationen |
| Licence (German): |  Es gilt das deutsche Urheberrecht: § 53 UrhG |
